为引领和带动广大青年员工认真学习党的二十大会议精神，将思想和行动统一到党的二十大精神上来，人力资源处党支部与机关部分青年员工开展党的二十大精神联学联动，举办“自信自强勇担当 踔厉奋发向未来”为主题的座谈会，围绕学习党的二十大精神进行分享交流，省分行党委书记、行长李汉光同志参加座谈交流。

　　座谈会上，集中学习了党的二十大报告关于青年工作的论述，与会青年员工紧密围绕学习党的二十大精神，结合本职工作，交流了心得体会。发言人员均表示，要以党的二十大精神为指引，把勇于担当作为立身之本，把本领过硬作为成事之基，自信自强，踔厉奋发，根植不忘初心、牢记使命的人民情怀，坚守“支农为国、立行为民”的价值追求，以更加饱满的精神状态、更加扎实的工作作风、更加有效的实际举措，在推动全行高质量、推动农发行现代化的进程中贡献自己的青春力量。

　　李汉光对过去一年中青年员工在疫情防控、稳经济大盘等全行重点工作中所付出的努力给予充分肯定，并对青年同志未来工作提出五点希望和要求，一要坚定信仰。广大青年员工要深刻领悟“两个确立”的决定性意义，牢树“四个自信”，做到“两个维护”，坚定理想信念，把准政治方向，把个人理想与国家前途命运结合起来，在服务“三农”、支持国家战略的过程中体现人生价值。二要敬业担当。广大青年员工不管在什么岗位，都要认认真真地去做，踏踏实实去干，面对矛盾敢于迎难而上、面对危机敢于挺身而出、面对失误敢于承担责任，以“坐不住”“等不起”“慢不得”的精神状态、“站得出来”“豁得出去”的劲头，做好各项工作。三要勤奋学习。要通过学习，不断提升履职本领，适应农发行改革发展不断加快、支持“三农”领域的深度和广度不断拓展的形势，要加强政策、经济形势分析，不断学习金融领域的优秀信贷模式和营销理念，转化为推动我行高质量发展的内生动力。四要开拓创新。认真学习其他兄弟分行、金融同业在业务领域、支农模式、内部管理、服务手段等领域的创新经验做法，做到不懂就学、不会就练、敢试敢为、大胆设想、小心求证，为全行创新发展、转型发展建言献策。五要廉洁自律。要扣好廉洁从业的“第一粒扣子”，永葆清正廉洁的政治本色，树立新时代吉林分行青年的良好形象。

　　最后，李汉光寄语青年“青年一代有拼搏、有担当，农发行才有希望、有未来，希望大家以更加昂扬的斗志、更加扎实的作为，在吉林分行高质量发展、服务“三农”伟大事业中再创佳绩，谱写更加壮丽的青春篇章！”